Trưởng Phòng Nhân Sự (Tiếng Trung Giao Tiếp)
HegkaChào mừng đến với Hegka, nền tảng mạng lưới chuyên nghiệp và tuyển dụng hàng đầu tại Việt Nam.
Mô tả công việc
Xây dựng và quản lý kế hoạch nhân sự, cơ cấu tổ chức.
Thiết kế và quản lý các chương trình đánh giá hiệu suất, chế độ phúc lợi, nội quy - quy chế, đảm bảo tuân thủ pháp luật.
Điều phối và kiểm soát công tác hành chính, tuyển dụng.
Tham mưu và báo cáo cho Ban Giám đốc, phân tích và đề xuất cải tiến.
Phân tích số liệu nhân sự, KPIs, tỷ lệ nghỉ việc, và đề xuất chiến lược phát triển nhân sự.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Ban Tổng Giám đốc.
Yêu cầu ứng viên
Tốt nghiệp Cử nhân trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.
Giao tiếp tốt bằng tiếng Trung Quốc.
Hiểu rõ thị trường lao động và có mối quan hệ với nhà cung cấp nhân sự.
Nắm vững các quy định pháp luật liên quan đến nhân sự (Luật Lao động, BHYT, BHXH).
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Quản trị Nhân sự.
Kinh nghiệm triển khai các chiến lược nhân sự ngắn và dài hạn.
Kỹ năng tổ chức, lãnh đạo, giao tiếp và thuyết trình tốt.
Có khả năng giải quyết vấn đề nội bộ, làm việc 1-1 hiệu quả.
Độ tuổi: Trên 30, ưu tiên nữ.
Quyền lợi
Thu nhập cao, hấp dẫn: từ 20.000.000 - 25.000.000 VNĐ
Thưởng: Thưởng tháng 13.
Được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo đúng quy định của Pháp luật: BHYT, BHXH, BHTN...
Hưởng 12 ngày nghỉ phép/năm
Nghỉ các ngày Lễ, Tết theo quy định của Nhà Nước
Thưởng vào những dịp lễ tết theo quy định công ty
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và sáng tạo
