Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự (CHINESE SPEAKING - Thành Thạo Tiếng Trung)
CÔNG TY TNHH TIẾP VẬN QUỐC TẾ TRUSTTRANSWe Suzhou Trusttrans International Logistics Co., Ltd. was founded in 2011, specialised international freight transport operations and has registered with China Traffic Bureau as a freight forwarding company. Our company is fully accredited by the U.S. Federal Maritime Commission (FMC) . We can provide professional services in associated with our comprehensive range of sea, road,air import and export routes around the world. Our services include
Mô tả công việc
1. Tuyển dụng:
• Thực hiện kế hoạch tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, tổ chức phỏng vấn
• Đảm bảo tiến độ tuyển dụng theo nhu cầu của công ty
2. Đào tạo & phát triển:
• Phối hợp tổ chức đào tạo hội nhập, đào tạo chuyên môn
• Thúc đẩy văn hóa doanh nghiệp và phát triển đội ngũ
3. Quản lý hiệu suất (KPI):
• Thực hiện, theo dõi và đánh giá KPI định kỳ
• Đề xuất khen thưởng và các biện pháp cải tiến hiệu suất
4. Lương & phúc lợi:
• Chấm công, tính lương, quản lý phúc lợi
• Tư vấn và xử lý các khiếu nại về lương thưởng
5. Quan hệ nhân sự:
• Duy trì kênh giao tiếp nội bộ, giải quyết mâu thuẫn, tổ chức sự kiện gắn kết
6. Hành chính văn phòng:
• Quản lý vật tư, tổ chức họp, lễ tân, vệ sinh 5S
• Cập nhật, phát hành nội quy/quy chế
7. Các công việc khác:
• Soạn thảo, ký kết hợp đồng, xử lý điều chuyển, nghỉ việc
• Cập nhật luật lao động và tư vấn tuân thủ cho công ty
Yêu cầu ứng viên
• Trình độ: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự/Hành chính
• Kinh nghiệm: Ít nhất 1 năm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên từng làm tại công ty thương mại quốc tế/vận tải
• Ngoại ngữ: Thành thạo tiếng Trung (HSK5 trở lên) và tiếng Việt
• Kỹ năng: Nắm vững 6 module nhân sự, thành thạo Excel, Word, kỹ năng giao tiếp và xử lý tình huống tốt
• Tính cách: Nhiệt tình, trách nhiệm, bảo mật thông tin, hòa nhập môi trường đa văn hóa
Quyền lợi
1. Môi trường làm việc thân thiện chuyên nghiệp
2. BHXH, BHYT, BHTN theo luật lao động VN
3. Các loại phụ cấp ăn trưa, chuyên cần, điện thoại
4. Đào tạo nghiệp vụ
5. Kỷ niệm sinh nhật, 12 ngày nghỉ phép hàng năm có lương, thưởng chuyên cần, thưởng hiệu suất và thăng tiến nghề nghiệp vững chắc / cạnh tranh.
